Implementación de una universidad corporativa en la empresa de carga aérea "Logistics & Transportation LAJOC" / Lorena Acevedo, José Félix Cedeño.
Por: Acevedo, Lorena [autora].
Colaborador(es): Cedeño, José Félix [coautor].
Editor: Panamá : Universidad Latina de Panamá, 2014Edición: 1a. ed.Descripción: 30 h. : il. ; 28 cm.Materia(s): LOGISTICS & TRANSPORTATION LAJOC | NEGOCIOS | MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS CON ÉNFASIS EN DIRECCIÓN EMPRESARIAL | UNIVERSIDAD CORPORATIVA | MOTIVACIÓN DEL EMPLEADO | CAPACITACIÓN DE EMPLEADOS | TESIS Y DISERTACIONES ACADÉMICASClasificación CDD: P.M 658.114 / Ac37 / 2014Item type | Current library | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
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Proyecto de Investigación | Biblioteca Central Rogelio Sinan Referencia | Referencia | P.M 658.114 / Ac37 / 2014 (Browse shelf(Opens below)) | e.1 | Available | 2022-0539 |
Proyecto de Investigación : Maestría en Administración de Negocios con énfasis en Dirección Empresarial.-- Universidad Latina de Panamá, Panamá, 2014.
Fundamentación.- -
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Marco Teórico.- -
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Plan de Gestión y Propuesta de Ejecución del Proyecto.- -
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Mecanismos para la Implementación de la Propuesta.- -
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Cronograma de Actividades.- -
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Presupuesto y Financiamiento del Proyecto.- -
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Conclusiones y Recomendaciones.- -
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Bibliografía.- -
La presente investigación se refiere a la alta rotación en una compañía de carga aérea, que resulta en productividad inestable causado por los cambios constantes de personal debido a una capacitación no adecuada. En algunas empresas, la alta rotación de empleados es un problema serio al cual no se le presta la debida atención y que tiene serios efectos negativos. El constante cambio de empleados representa un verdadero problema para la empresa en cuanto a costos de entrenamiento, productividad y desempeño del personal.
Sede Central Negocios Maestría en Administración de Negocios Dirección Empresarial
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